今年以来,国网七台河供电公司纪委以“三化”建设年行动为契机,紧扣纪检工作新形势新任务新要求,探索和创新企地协作新思路、新方法,搭建企地共建“廉动桥”,形成合作互动、优势互补、共同发展的工作格局,以共建共促共享推动企地协作“零距离”。

强化企地协调机制“共建”。落地涉嫌职务犯罪案件管辖和监察措施使用改革试点要求,主动走访七台河市纪委监委,就职务违法犯罪具体问题举行座谈交流,明确监察对象与监察措施使用流程,建立相互通报、联合审查调查机制等,不断推动试点落地落实。在非职务犯罪方面,与市纪委监委细化明确审查调查协作、监督检查、廉洁文化建设、纪检监察队伍建设四大方面工作中的协作配合,确保沟通流畅、协作顺畅。

强化企地业务联合“共促”。针对七台河地区重点项目、开展联合监督,有力保障了市县重点工作高效推进。建立重要案卷联合审理机制,经常性开展工作交流、课题研究、会商研讨,针对处分违纪党员批准权限和程序规定,与市纪委案件审理室开展专题研讨2次,实现专业共研、技能提升。向七台河市公安局情报信息支队出具《关于国网七台河供电公司商请协助调取公司所属干部职工违法犯罪行为工作》的函,对公司所属全口径干部职工信息开展查询,及时了解近年来是否存在其他违法犯罪行为。

强化企地廉洁资源“共享”。充分利用地方纪委监委案例、大数据分析和办案经验,组织开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治,有针对性的分析排查廉洁风险点。结合中央八项规定精神学习教育,策划举办廉洁展览,持续深化新时代廉洁文化建设出穿透式落地。强化廉洁文化资源共享,公司纪委组织参观区纪委监委廉洁教育基地;邀请市纪委监委专家指导廉洁文化建设。

下一步,国网七台河供电公司纪委将充分借鉴地方纪委监委优秀经验做法,在标准化谈话室建设、行风民主评议、办案审查谈话等方面加强学习借鉴,不断探索提升纪检人员工作能力水平,持续提升企地协作深度和质效。(张志远 王继峰)

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责任编辑： 廖冰